• Cuestiones procesales del procedimiento monitorio regulado en el Código del Trabajo y la forma de proceder en los casos de aplicarse las normas sobre régimen de subcontratación
Fernando Orellana Torres

Resumen

Se presenta la función y estructura del procedimiento monitorio, para luego centrarse en la particularidad de su iniciación (496 CT), vale decir, el requisito de comparendo previo ante la Inspección del Trabajo, en base a ello y desde la perspectiva del debido proceso, se estudia la problemática de las responsabilidades contempladas en el régimen de subcontratación, concluyéndose que es necesario que los terceros subsidiaria o solidariamente obligados sean oídos también en la etapa administrativa.

Abstract

We present the role and structure of monitor procedure, and then focus on the particularity of its initiation (Article 496 of the Labor Code), id est, the requirement of previous
appearing before the Labor lnspection, and on this basis and from the standpoint of due process, we study the problem of the responsibilities contemplated in the outsource scheme, concluding that it is necessary that third parties, subsidiary or jointly required, will be heard also in the administrative stage.

Palabras clave

Procedimiento monitorio; debido proceso; audiencia de conciliación; inspección del trabajo; bilateralidad de la audiencia; subcontratación

keywords

Monitor procedure; due process; conciliation audience; Labor Inspection; outsource; bilateralidad de la audiencia

Texto completo: Sin título



DOI: 10.5354/0719-7551.2010.43051