Problemas asociados al procedimiento de calificación de servicios mínimos y equipos de emergencia, el rol de la Dirección del Trabajo y el control jurisdiccional.
La Ley N° 20.940 consagró los servicios mínimos y equipos de emergencia asumiendo una visión de conflicto privado, alejándose de los fines tradicionales de esta institución laboral, la que se encuentra asociada al resguardo de derechos trascendentales de la comunidad. Esta situación se evidencia en la construcción del procedimiento administrativo y en la labor que ha asumido la Dirección del Trabajo, generando consecuencias respecto a las cuales el rol de los Tribunales resultará trascendental pero insuficiente, pudiendo esbozarse la necesidad de ajustes normativos.
Palabras clave:
Servicios mínimos; Huelga; Derecho Fundamental; Control Jurisdiccional; Discrecionalidad
Biografía del autor/a
Francisco Javier Neira Reyes
Abogado, Licenciado en Ciencias Jurídicas y Sociales, Universidad de Chile
Neira Reyes, F. J. (2018). Problemas asociados al procedimiento de calificación de servicios mínimos y equipos de emergencia, el rol de la Dirección del Trabajo y el control jurisdiccional. Revista Chilena De Derecho Del Trabajo Y De La Seguridad Social, 9(18), 13–42. https://doi.org/10.5354/0719-7551.2018.52059
